Sykepleier/Bioingeniør
Forskning har som mål å forebygge type 1 diabetes hos barn og voksne og bidra til å finne årsaken til sykdommen. Forskningen skal bidra til å finne ut om virus kan utløse diabetes, og vi gjennomfører nå en klinisk studie hos barn og ungdom for å teste om antivirus- behandling kan bremse sykdomsprosessen ved nyoppdaget diabetes. Vi tilbyr deltakelse i et aktivt forskningsmiljø i Oslo Diabetes Forskningssenter (se http://www.oslodiabetes.no) og på klinisk forskningspost på Barnesenteret, OUS-Ullevål.
Det utlyses 50% stilling i 1 år som sykepleier/ bioingeniør med mulighet for forlengelse.
Arbeidsoppgaver
- Bistå i organisering og gjennomføring av kliniske undersøkelser
- Blodprøvetakning av barn og voksne studiedeltakere
- Prøvehåndtering og forsendelser
- Lagring og registrering av prøver i biobank
- Registrering av kliniske data i nettbasert forskningsdatabase
Kvalifikasjoner
- Autorisert sykepleier eller bioingeniør, med kompetanse og erfaring i blodprøvetakning.
- Det er en fordel om søker har datakompetanse og erfaring i bruk av elektroniske pasientjournaler og kliniske forskningsdatabaser og biobanker.
- Personlige egenskaper som er viktige for støtte og inspirasjon av studiedeltakere.
- Må beherske norsk og engelsk skriftlig og muntlig
Personlige egenskaper
- Erfaring fra og lyst til å arbeide med barn vektlegges
- Evne til samarbeid
Kontaktinformasjon
Else Grylling
Konsulent - Administrasjon
90032678
Sammen med pasienten utvikler vi morgendagens behandling
Oslo universitetssykehus med våre 22 000 ansatte skal være en lærende og skapende organisasjon med evne til å tenke nytt. Vi skal ha en ledende rolle i utvikling av forskning og innovasjon, samt utvikling av morgendagens helsetjeneste, medisinsk behandling og presisjonsmedisin. Hos oss finner du noen av landets ledende eksperter innen sine fagfelt, og her blir du en del av Norges største helsefaglige arbeidsplass. Et inkluderende arbeidsmiljø preget av åpenhet og respekt er svært viktig for oss. Uansett hva du jobber med vil du få muligheten til å utvikle deg og benytte din kompetanse på et sted hvor det virkelig teller.